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各科室: 为不断提高学生科研创新素质和能力,激发学生的学习兴趣和创造潜能,学校2022年继续通过本科生科研创新项目共同开展学生科研训练活动,具体要求如下: 一、项目内容 二、本科生科研创新项目 本科生科研创新项目主要资助本科生开展科研活动,使学生在本科阶段有机会进行科学研究与发明创造,充分调动学生的主动性、积极性和创造性。项目开展以学生为主体,由学生在教师指导下完成选题和设计实施方案,科研创新项目可以是实验研究、产品研发、发明创造、调查研究等。项目要具有创新性、可行性,不能是已有研究成果的简单重复,要有新思维、新探索,以培养学生科研创新意识和创新能力为目的。鼓励开展跨学科、体现学科交叉的项目。 二、项目周期 项目实施周期为一年。 三、人员要求项目实施周期为一年。 项目指导教师要求具有中级(含)以上专业技术职称,参与本科生教学,教龄3年(含)。每个项目原则上一个指导教师;跨学科的实验项目,根据需要可以2名指导教师共同完成。参加学生原则上为我校全日制二年级(含)以上本科学生,要具有…
根据怀柔区卫生健康委员会红头文件,要求开展学员绩效考核工作,充分发挥绩效考核的激励和约束作用,以提高规培期间学习效果,考核以月为周期,每季度上报怀柔区卫健委社管办,现根据文件要求对我院3+2学员轮转期间的考勤管理提出相关要求。1. 带教老师学员管理的第一负责人,教学干事、主任承担监管责任,对学员的考勤监管并完成考勤记录、考核手册是科室管理的基本要求,必须本着实事求是的原则。2. 学员入科当天,教学干事对学员完成入科教育,明确带教老师、师生联系电话、科室工作时间要求及请假流程。3. 学员出现迟到、早退、旷工等情形时,带教老师应在考勤记录表、考核手册中记录,并以书面形式向科教科反馈(教学干事或主任或带教老师、学员双签字)。4. 学员按照轮转表参加规定的全部培训、课程和其他的教学活动,未经请假或请假未获批准而不上课或不参加培训者,均按照旷课计。5. 学员请病假必须持医院(二甲医院以上)的诊断证明,并办理请假手续,除急诊外不准事后补假,无有效请假手续者,均按照旷课计。1)请假1天,轮转科室主任或教学干事批准,同时上…